STAR aid x Monsieur Lead

LE CONTEXTE

Après avoir développé notre propre stratégie de personal branding et de visibilité sur LinkedIn, Fahime Hassani reçoit un message de Mamodraza Mamodaly, le cofondateur de STAR aid, le 21 mars 2023. Il est intéressé par notre expertise en prospection LinkedIn et souhaite discuter de nos services pour améliorer la visibilité de son entreprise.

À ce moment-là, STAR aid était accompagnée par une autre agence mais rencontrait certains problèmes :

• Très peu d'impact sur LinkedIn
• Difficulté à suivre les résultats concrets
• Relation client-agence devenue routinière

Ils décident de se séparer de leur agence à la fin de l'année 2023 et nous confient la gestion de leur stratégie LinkedIn. L'objectif principal de Mamod et de son associé Frédéric Gaudin est de générer plus de leads qualifiés pour soutenir leur expansion dans d'autres territoires outre-mer, tout en maintenant leur leadership à La Réunion.

LE CHALLENGE

Pour réussir leur expansion et maintenir leur dominance, STAR aid doit générer plus de leads. Les canaux identifiés comprennent :

• La publicité Google pour attirer ceux qui recherchent des défibrillateurs
• La prospection B2B pour des audiences qui ne connaissent pas encore STAR aid
• La communication sur LinkedIn pour atteindre les décideurs et les professionnels

STAR avait déjà un freelance pour gérer les campagnes Google. Pour la prospection, ils disposent d'un membre du personnel interne. Le levier sous-utilisé qu'ils avaient à ce moment-là était le Personal Branding sur LinkedIn.

En effet, pour une entreprise B2B comme la leur, LinkedIn est un canal essentiel, car il rassemble quotidiennement des dirigeants, décideurs et responsables d’organisations. Stratégiquement, il est crucial pour eux d'être visible sur cette plateforme. Jusqu'à présent, ils ont tenté de partager occasionnellement des posts avec leur ancienne agence, mais l'impact n’y était pas.

LA STRATÉGIE MISE EN PLACE

L'objectif est de créer du contenu qui permet à l'entreprise d'être suffisamment visible pour générer des opportunités. Jusqu'à présent, ils ont principalement communiqué sur leur page LinkedIn, mais les résultats ont été très faibles malgré les efforts et les investissements.

Nous leur avons expliqué que cela est "normal" car LinkedIn offre très peu de visibilité aux pages. Pour obtenir de la visibilité, il est indispensable de communiquer via le compte personnel des dirigeants. Cependant, on ne peut pas commencer à faire cela du jour au lendemain. Il faut d'abord :

• Établir une stratégie d'image, de positionnement et définir la ligne éditoriale du compte
• Organiser un shooting photo pour fournir des illustrations pour les posts et avoir une photo professionnelle
• Optimiser le profil professionnel pour générer de la confiance et convertir les visiteurs en prospects
• Mettre en place un calendrier de posts avec 2 à 3 posts par semaine

Nous les avons donc conseillés pour réaliser cela. Alors, quels ont été les résultats après un mois de communication sur LinkedIn, suivant les recommandations de Mr Lead ?

LES RÉSULTATS : DE L’IMPACT, BEAUCOUP D’IMPACT

Les articles rédigés par Mamodraza Mamodaly, sous les conseils de l'agence Monsieur Lead, ont immédiatement eu un impact fort sur la plateforme.

Résultats obtenus

1. Visibilité et impressions

• Impressions : Le post de retour sur LinkedIn a été vu par plus de 25 000 personnes, marquant une forte visibilité dès le début.

2. Engagement et interactions

• Engagements élevés : Les posts ont suscité de nombreux engagements et commentaires, avec des interactions significatives avec les audiences.
• Types d'interactions : Les interactions comprenaient des commentaires et des mentions "j'aime", indiquant un fort intérêt et une participation active des professionnels sur LinkedIn.

3. Croissance du réseau

• Nouveaux abonnés : Dès le premier post, le compte a gagné de nombreux nouveaux abonnés.
• Catégories professionnelles : Les nouveaux abonnés incluent des présidents, fondateurs, PDG et directeurs généraux, qui sont des cibles essentielles pour STAR aid.
• Visiteurs du profil : Plusieurs personnes se sont renseignées sur Mamodraza Mamodaly, augmentant ainsi la notoriété et l'intérêt pour l'entreprise.

En somme, la stratégie LinkedIn mise en place a non seulement augmenté la visibilité de STAR aid, mais a également généré un engagement significatif et une croissance précieuse du réseau professionnel, soutenant ainsi leurs objectifs de génération de leads et d'expansion territoriale.

Son premier post a réalisé à lui seul 504 likes, 122 commentaires et 25 867 impressions (il a été beaucoup vu, et STAR aid aussi).

Des posts qui ont suscité beaucoup d’engagements et de commentaires

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Le réseau

Des nouveaux abonnés dès le premier post

Les catégories professionnelles qui suivent Mamodraza Mamodaly : des présidents, fondateurs, PDG, directeur général (la cible de STAR aid)

Les personnes qui sont venues se renseigner sur Mamodraza Mamodaly

Certains des posts réalisés sur le premier mois

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Et si l'agence Monsieur Lead faisait la même chose pour votre entreprise ?

En un mois d'accompagnement, nous avons transformé la présence de STAR aid sur LinkedIn. Nous sommes passés de quelques likes par post à 25 867 impressions et 504 likes dès notre premier post ensemble. Nous avons également observé un engagement significatif de la part de professionnels de haut niveau, y compris des présidents, fondateurs, PDG et directeurs généraux. Cette stratégie a non seulement augmenté leur visibilité, mais a également jeté les bases pour attirer de nouveaux leads qualifiés pour l'expansion de STAR aid.

Vous ciblez également des entreprises pour du B2B ? LinkedIn est-il un canal important pour vous ? Pourquoi ne pas reproduire ce succès pour vous ? Si vous souhaitez booster votre visibilité et atteindre vos cibles professionnelles, notre expertise est à votre disposition.

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